Kallelse till rehabmötet


Owe Olausson

 

Detta meddelande kommer till många av våra medlemmar och för många är det väntat medan för en del kommer det mer oväntat och dessa undrar nog vad det kommer att handla om. Det finns tre skäl till att man får denna kallelse och det finns all anledning till att man förbereder sig inför mötet så bra som möjligt.

• Det första skälet är att man varit sjuk mer än 4 veckor i sträck och här finns det krav från Försäkringskassan att arbetsgivaren genomför en rehabiliteringsutredning för att se när den anställde kan återgå i tjänst och vad som behövs för att detta skall ske på ett bra sätt och om det behövs åtgärder för att detta skall kunna ske. Det kan vara i form av hjälpmedel eller att man undantar vissa arbetsuppgifter.

• Det andra skälet till kallelse är man varit frånvarande/sjukskriven flera gånger utan att man har läkarintyg och det är 6 gånger det senaste 12 månaderna och om det inte sker en bättring kan det leda till att man är skyldig att ha läkarintyg från första dagen man är sjuk.

• Ett tredje skäl är att den anställde själv begär detta för att denne har ett behov som behöver uppfyllas för att arbetet skall underlättas på ett sätt som gör att man inte riskerar att bli sjuk.


Ta med facklig

På kallelsen framgår att den kallade har rätt att ha med en facklig representant eller någon annan man har förtroende för med på mötet. En del medlemmar har med sig en facklig representant men det är många som inte vill ha med någon och det är naturligtvis upp till den enskilde att bestämma.

Men SEKO rekommenderar att man tar med en facklig representant som stöd vid dessa möten och framförallt när det handlar om arbetsskador/arbetssjukdomar där kan behöva hjälp med att ta fram underlag som beskriver arbetet, detta kan vara väldigt viktigt längre fram om medlemmen riskerar att inte längre kunna arbeta eller att försäkringskassan inte godkänner insända läkarintyg och vägrar betala ut sjukpenning vilket kan leda till en otrevlig ekonomisk situation.

Även om medlemmen inte vill ha någon utomstående närvarande på rehabiliteringssamtalet kan det vara bra att prata med någon representant och få en del tips om vad man skall tänka på innan man går på mötet.


Sekretess

Alla förtroendevalda som deltar i rehabiliteringsarbete omfattas av sekretesslagen och det innebär att dessa har tystnadsplikt när det gäller enskilda ärenden.

Facktuellt, april 2007
Owe Olausson är ledamot av Nattens sektionsstyrelse på Årsta PT och ingår i Årstaklubbens rehabgrupp.
 

Ansvariga för rehabiliteringsfrågor är:

Klubb Brev Tomteboda: Arbetsutskottet (Keshii Nathanael och Erhan Gömüc)
Årsta: Jan Gebring

 

LOs lilla Lathund om försäkringsfrågor och försäkringsärenden

SEKO Klubb brev Tomteboda
Plan 2½, 173 00 Tomteboda
Webbmäster: Erhan Gömüc, 08-781 79 40 ~31 65 29 (fax)